안녕하세요, 오랜만에 블로그 글을 작성하네요.ㅎㅎ
그동안 비자 인터뷰도 보고 이것저것 준비하느라 블로그 글을 뭘 쓸지 정리만 해두고 있다가 오늘에서야 글을 작성합니다.
2년 전부터 미국 간호사를 준비할 때 제가 많은 도움을 받은 한 미국 간호사 선생님이 계십니다.
최근에 그 선생님이 다니고 계시는 병원에서도 병원 직고용을 준비하고 있다고 하셨는데요,
그래서 예전에 다이렉트 하이어링 에이전시와 병원 직고용 사례를 찾을 때 헤맸던 막막한 심정, 맨땅에 헤딩하는 기분으로 힘들었던 심정을 알기에...
미국 간호사를 준비하시는 선생님들께서 관심있으시다면 도움을 드리고 싶어서 이렇게 글을 쓰게 되었습니다.
제가 예전에 말씀드렸다시피 병원 직고용은 스태핑 에이전시 널스와 다르게 병원 소속의 널스가 되는 것이라고 설명드렸고, 또 Direct hiring agency를 거쳐서 병원 직고용을 하는 경우는 흔한데 직접 병원에서 직고용을 진행하는 것은 별로 흔치 않은 케이스입니다.
NCLEX-RN 취득하신 분들, 영어 점수가 준비되신 분들, 1년 이상의 경력이 있으신 분들이 우선적으로 인터뷰 대상이 될것 같다고 하셨습니다. 혹시나 영어 점수를 준비중이신 분들이라도 한번 문의 드려보시는 것을 추천드립니다.
다들 아시다시피 영어 점수는 비자 스크린용으로 PTE나 토익으로 얼른 준비하면 되고, 또 비자 인터뷰 전까지만 준비가 되면 괜찮으니까요!!
텍사스에 관심 있으신 선생님들, 병원 직고용에 관심 많으신 분들 한번 보시고 관심 있으시면 아래 블로그 링크로 들어가셔서 문의해보시면 될것 같습니다~!! 많은 도움이 되었으면 좋겠습니다.
★ 별도의 비용이나 혜택을 받고 쓰는 글이 아닙니다 ★
★ 이 병원과 관련하여 에이전시가 연관되어 있다거나 에이전시를 대신하여 홍보하는 것이 아닙니다 ★
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